新疆龍煤能源公司銀鑫礦業公司黨委書記柳艷通，轉戰南北疆初心不改、斗志彌堅。他以黨建為旗、以實干為基，抓班子、帶隊伍、正作風、惠民生，讓創業旗幟在戈壁荒漠高高飄揚，被職工譽為勤政領頭雁。

鑄魂強基，建強干事創業主心骨。作為黨委“一班之長”，柳艷通牢牢抓住班子和隊伍建設關鍵。嚴格執行黨委會“三重一大”決策前置程序，規范議事流程，杜絕“一言堂”，提升決策科學性與合規性。他帶頭抓實政治理論學習，倡導交流研討、求真務實，班子成員互信協作、團結奮進，凝聚起共謀發展的強大合力。他壓緊壓實黨建第一責任人職責，堅持季度黨委會、月度黨建思政例會制度，與基層支部簽訂黨建責任書，以考核倒逼落實。優化支部設置、配強支部班子，推動支部建設提檔升級。

深度融合，激活黨建生產雙引擎。為破解黨建與中心工作“兩張皮”難題，柳艷通推動黨建與安全生產同頻共振。深入開展“黨員亮身份”“黨員身邊無事故”，評選“四大堡壘”“八大先鋒”，設立8個黨員責任區，讓支部戰斗堡壘和黨員先鋒作用在一線彰顯。他創新安全宣教模式，完善班前“七項禮”，推行崗位必知必會考問和“5+N”三違幫教，組織副總師以上人員開設“逢七”安全夜校50余場，以黨建引領筑牢安全思想防線，實現黨建與安全生產互促共進。

正風肅紀，涵養風清氣正好生態。柳艷通以身作則、嚴管嚴治，常態化深入井上下調研、與職工談心談話，掌握一線實情。從嚴落實值帶班制度，狠剎礦區賭博、酗酒、違規吸煙等歪風，嚴肅查處違規違紀行為；開展夜間查崗查宿，整治不履職不盡責問題，以鐵的紀律轉變干部作風，營造正氣充盈的發展環境。他踐行“楓橋經驗”“浦江經驗”，堅持周三書記信訪接待日，2025年妥善處置職工訴求20余起，實現矛盾化解在基層、無越級訪，筑牢礦區穩定防線。

情系職工，辦好民生實事暖人心?！奥毠さ募彪y愁盼就是工作的著力點?！绷G通把為民初心落到具體行動上：建成職工愛心理發室，為職工發放免費理發票15400張；更新單身職工窗簾、被褥400余套，發放生日卡600余份；新增更衣箱540個、升級洗浴凈水設備、配齊食堂保溫箱，職工食宿條件大幅改善。他組織后勤部門購置清雪設備，破解冬季除雪難題，發放保溫飯盒、工具包1200余份，一件件民生實事，讓職工獲得感、幸福感持續攀升，干群同心共謀發展。

十四載戈壁耕耘，初心如磐；新征程奮楫揚帆，再啟新篇。柳艷通以黨建領航、以擔當破局，用忠誠與實干守護龍煤域外陣地。站在新起點，他將繼續以闖拼干勁深耕戈壁，全力打造域外建企標桿，為新時代現代化新龍煤建設貢獻新疆力量。