雙陽礦“三個環節”塑形提素

      雙礦公司雙陽礦抓實“三個環節”工作，進一步提高全員安全責任意識，規范職工安全行為。

      抓好行為規范。他們面向全礦干部職工分析講解養成良好安全行為對于安全生產工作的重要性和必要性。嚴格執行班前安全宣誓、集體執旗升入井制度，著力培養工人安全行為養成的自主意識，改善工人心智模式，保證安全生產成為每名干部職工的共識。

      抓好安全培訓。他們注重通過提高職工自身素質，達到規范職工安全行為的目的。建立健全了以安全、技能、專業知識為主要內容的培訓體系，以“必知必做”安全培訓為主體，遵循“缺什么，補什么”的原則，對特殊工種、重點崗位、特種作業人員嚴格按計劃、有重點進行培訓，保證培訓率和持證上崗率達到100%。在此基礎上，通過崗位練兵、技術比武等活動促進職工技能水平的提高，為職工養成良好安全行為奠定堅實基礎。

      抓好安全行為監督。從健全制度入手，進一步完善《班前禮儀制度》、《集體執旗升入井制度》、《日常行為規范》等規章制度，嚴格落實各工種崗位安全職責和各級管理人員安全責任，加大了日常安全行為監督考核力度，要求各級管理人員在井下除了檢查安全隱患，還要將職工生產行為是否安全作為重點進行監督檢查，形成了“一級抓一級、層層有考核”的工作格局。同時，對習慣性“三違”的職工，采取強制軍事化訓練，家屬協管員對違章人員幫教的方式，促進了職工安全行為的逐漸養成。（王東）